京津冀协同发展新突破：雄安新区与两地人才教育壁垒全面打通-雄安新区产业园区

京津冀协同发展新突破：雄安新区与两地人才教育壁垒全面打通

京津冀经济圈京津冀

所属地区：河北-雄安新区发布日期：2025年08月11日

京津冀地区在推进人才一体化进程中取得重要进展，三地人力社保部门联合推出专业技术人员继续教育互认机制，通过资源共享和政策协同为区域招商引资注入新动能。此举将显著提升雄安新区等重点区域的人才吸引力，构建跨区域人才培养新格局。
一、建立教育互认机制破除流动障碍
京津冀地区正式实施专业技术人员继续教育证书三地互认制度。根据新规，专业技术人员在区域内任一省市完成的继续教育学时，均可在北京、天津、河北三地职称评审、岗位晋升等场景中通用。这一政策有效解决了跨省市职业发展中重复学习的问题，为人才流动扫清了制度障碍。
二、构建标准化培训体系
三地共同制定了统一的公需科目框架和专业科目指南，每年联合发布国家级高级研修项目计划。通过轮流举办"京津冀继续教育工作者能力提升高级研修班"，以及定期开展协同发展高端论坛，形成了常态化交流机制。区域内专业技术人才可跨省参加各类培训活动，实现教育资源的最优配置。
三、打造基地联盟集群
以国家级和省级继续教育基地为依托，京津冀地区组建了跨区域继续教育基地联盟。该联盟整合了三地优势学科资源，形成涵盖工程技术、医疗卫生、教育文化等多领域的实训平台。雄安新区专业技术人员可优先使用联盟内所有基地资源，获得与北京、天津同等的实践培训机会。
四、重点支持雄安新区建设
在服务国家战略方面，三地共同开发面向雄安新区的特色课程体系，重点围绕新一代信息技术、现代服务业等主导产业制作专项课件。区域内优质继续教育资源和实践基地向雄安新区倾斜开放，为新区建设提供强有力的人才支撑。这种定向培养模式将加速高端人才向新区集聚。
京津冀地区通过深化继续教育合作，正在构建人才共育、资源共享、政策互通的一体化发展新格局。这些创新举措不仅提升了区域人才竞争力，也为全国区域协同发展提供了可复制的实践经验。随着政策红利持续释放，京津冀地区有望成为具有全球影响力的人才高地。

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